本文目录导读：

1. 公司概况
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 联系方式

随着体育事业的蓬勃发展，兴宁区体育馆为满足日益增长的体育需求，现面向社会广泛招募各类优秀人才，我们热切期待有志之士加入我们的团队，共同推动体育事业的发展，本文旨在向广大求职者提供兴宁区体育馆的最新招聘信息，以便您了解我们的招聘需求和职位要求。

公司概况

兴宁区体育馆作为本地区重要的体育设施之一，致力于为广大市民提供优质的体育服务和活动，我们拥有先进的体育设施、专业的团队以及丰富的赛事经验，我们的愿景是成为本地区最具影响力的体育馆，为市民提供多元化的体育体验。

招聘职位及要求

1、体育场馆经理

职责：

（1）负责体育馆的日常运营和管理；

（2）制定并执行体育馆的规章制度；

（3）组织并协调各类体育赛事和活动；

（4）负责体育馆的营销策略和品牌推广。

要求：

（1）本科以上学历，体育管理、工商管理等相关专业优先；

（2）具备3年以上体育场馆管理经验；

（3）熟悉体育场馆运营流程，具备良好的组织和管理能力；

（4）具备较强的沟通和协调能力，有良好的团队协作精神。

2、体育赛事策划

职责：

（1）负责体育赛事的策划和组织；

（2）负责赛事的宣传和推广；

（3）协调各方资源，确保赛事顺利进行。

要求：

（1）本科以上学历，体育、市场营销等相关专业优先；

（2）具备1年以上体育赛事策划经验；

（3）熟悉体育赛事运营流程，具备良好的策划和组织能力；

（4）具备较强的沟通和协调能力，有良好的团队协作精神。

3、体育设施维护员

职责：

（1）负责体育馆设施的维护和保养；

（2）负责设施的日常检查和维修。

要求：

（1）中专及以上学历，机电、电气等相关专业优先；

（2）具备2年以上体育设施维护经验；

（3）熟悉体育设施维护和保养流程，具备良好的技术操作能力；

（4）具备较强的责任心和安全意识。

4、客户服务人员

职责：

（1）负责为客户提供咨询和服务；

（2）协助客户解决在体育馆遇到的问题。

要求：

（1）具备良好的沟通能力和服务意识；

（2）具备较强的应变能力，能处理突发情况；

（3）具备一定的体育知识，有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、投递简历：请将您的简历发送至我们的招聘邮箱；

2、简历筛选：我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的求职者进行面试；3. 面试：面试将包括初试和复试两个环节；4. 录用：根据面试结果，我们将通知录用的求职者正式上岗。

薪酬待遇与福利

我们为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等。

兴宁区体育馆正处于快速发展阶段，我们需要有志之士的加入，如果您热爱体育事业，富有激情，具备相关专业技能，我们诚挚地邀请您加入我们的团队，请您抓住机遇，将您的简历投递给我们，期待与您共创辉煌。

联系方式

如有疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式与我们联系：联系人：（请填写联系人姓名）；电话：（请填写联系电话）；邮箱：（请填写公司招聘邮箱），我们期待您的加入！